GitHub schließt sich dem Personalabbau an, 10% der Mitarbeiter sind betroffen

Nachdem die Muttergesellschaft Microsoft einen massiven Stellenabbau angekündigt hat, ist nun auch GitHub an der Reihe, sich dem Club der Technologieunternehmen anzuschließen, die ihre Mitarbeiterzahl reduzieren.

GitHub wird nicht mehr und nicht weniger als 10 Prozent seiner Belegschaft entlassen. Angesichts der Tatsache, dass das Unternehmen rund 3.000 Mitarbeiter hatte, bedeutet dies, dass etwa 300 Personen entlassen werden.

In einem internen Memo, das Fortune vorliegt, erklärt GitHub, dass das Unternehmen weiterhin Schlüsselpositionen besetzen wird, sich aber gleichzeitig auf interne Umstrukturierungen konzentrieren wird, um effizienter arbeiten zu können.

Obwohl unser gesamtes Führungsteam sorgfältig über diesen Schritt nachgedacht hat und zu einer Einigung gekommen ist, liegt die Entscheidung letztlich bei mir als CEO. Ich bin mir bewusst, dass dies für Sie alle schwierig sein wird, und wir werden diese Zeit mit dem größtmöglichen Respekt für jeden Hubber angehen.

Weitere große Veränderungen für GitHub

Die Massenentlassung ist nicht die einzige große Veränderung, die bei GitHub stattfindet. Das Unternehmen gibt auch alle Büros auf, da es von einer physischen Büropräsenz zu einem reinen Remote-Ansatz übergeht.

Das heißt, alle Mitarbeiter werden aus der Ferne arbeiten, und GitHub wird daher auf Microsoft Teams umsteigen, damit die Mitarbeiter produktiv arbeiten und miteinander in Kontakt bleiben können. Das ist nicht unbedingt eine Überraschung, wenn man bedenkt, dass GitHub jetzt zu Microsoft gehört, dennoch darf man nicht vergessen, dass der Softwarekonzern versprochen hatte, dass GitHub ein unabhängiges Unternehmen bleiben würde.

In einer Stellungnahme für TechCrunch erklärte ein GitHub-Sprecher, dass der Stellenabbau notwendig sei, um das Unternehmen kurzfristig zu schützen.

Wir haben eine Reihe schwieriger, aber notwendiger Entscheidungen und Budgetanpassungen angekündigt, um sowohl die Gesundheit unseres Unternehmens kurzfristig zu schützen als auch uns die Kapazität zu geben, in unsere langfristige Strategie zu investieren.