Microsoft verteidigt Activision Blizzard-Entlassunge
Als Reaktion auf die Klage der Federal Trade Commission (FTC) vor dem 9. Bundesberufungsgericht hat Microsoft die jüngsten Entlassungen bei Activision Blizzard verteidigt. In einem Schreiben, das PlayStation LifeStyle vorliegt, betonte ein Microsoft-Sprecher, dass sich der Activision-Deal seit der Niederlage der FTC vor Gericht im Juli letzten Jahres "wesentlich geändert" habe und dass es keinen Fall gebe, in dem Microsoft das Gericht getäuscht habe.
Die Entlassungen bei Activision Blizzard wären mit oder ohne die Fusion erfolgt
Die FTC argumentiert, dass Microsoft zugesagt habe, Activision Blizzard bis zum Abschluss des Verfahrens gegen die Fusion als unabhängige Einheit innerhalb von Microsoft zu behandeln, was eine Veräußerung im Falle eines Sieges der FTC ermöglichen würde. Da Microsoft jedoch ca. 1.900 Mitarbeiter entlassen hat - eine große Anzahl davon bei Activision Blizzard - beklagt die FTC, dass Microsoft eine mögliche Veräußerung erschwert.
Microsoft hat in seiner Antwort darauf hingewiesen, dass sich die Bedingungen des Geschäfts erheblich geändert haben, um den weltweiten behördlichen Anforderungen gerecht zu werden, und dass die Entlassungen in jedem Fall erfolgt wären.
Die Entwicklungen nach dem Zusammenschluss schwächen die Argumente der FTC weiter, darunter die Unterzeichnung einer Vereinbarung durch Sony, die dem Unternehmen den Zugang zu Call of Duty auf mehreren Plattformen garantiert, und das Erscheinen der Spiele von Activision bei Cloud-Gaming-Anbietern wie Nvidia. Im Einklang mit dem allgemeinen Trend in der Spieleindustrie plante Activision bereits die Streichung einer beträchtlichen Anzahl von Arbeitsplätzen, während es weiterhin als unabhängiges Unternehmen agierte.